袁康：锚定目标 严抓落实 干出实效，扎实推进清廉机关创建 | 党建聚合力 机关走前列53
“建设清廉机关 创建模范机关”书记谈
锚定目标 严抓落实 干出实效，扎实推进清廉机关创建
◎县交通局机关党委书记 袁康
为进一步推进“清廉机关”创建走深走实，县交通局从明目标、抓过程、重结果三个方面入手，切实将机关党建的政治优势、组织优势转化为助推清廉机关创建的强大动力，努力建设一支风清气正、纪律严明的交通队伍，为长沙县打造清廉星沙积极贡献交通力量。
第一步，坚持目标导向，谋实创建标准。我局参照县委《关于推进清廉星沙建设的实施意见》制定《长沙县交通运输局深化开展“建清廉机关、创模范机关”的实施方案》，推动清廉机关创建活动创有目标、争有方向。第一，坚持立根铸魂赋能相统一，不断加强党的政治建设。我局聚焦学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想等党的创新理论，全面落实党组“第一议题”制度，严格落实“领导学+开会学+专题学+分组学”四学结合的学习模式，形成习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育长效机制，构建起党员干部受教育、强党性、提素质长效机制，打牢清廉机关创建的基层基础。第二，坚持管权管事管人相贯通，不断完善清廉创建清单。交通运输事业涉及领域广、权力事项多、运转链条长，系统性加强制度建设，切实规范权力运行是必要举措。2021年我局结合《长沙县贯彻落实<关于加强和改进新时代全市机关党的建设的实施意见>的责任清单》及我局工作实际，制定《长沙县交通运输局权责清单》明确各科室、二级机构共80项具体权责，建立《长沙县交通运输局廉政风险台账》，自查廉政风险点61个，一一对应评估风险等级、制定防控措施、明确责任人，最大限度消除权力寻租空间。第三，坚持教育监督与警示相配合，不断形成常态长效震慑。定期开展党风廉政学习教育，开会传达县委通报违纪典型案例，将警示教育严格落实。开展“廉洁好家风”教育，组织党员参观徐特立（廉政文化）公园，分享清廉家庭故事，率先垂范投身文明家庭建设。重要节日前后于微信群、OA系统内发布警示信息，引导党员严守纪律规矩，做到自省自律、警钟长鸣，切实形成不敢腐、不能腐、不想腐的长效震慑。
第二步，坚持过程导向，夯实创建措施。我局致力于丰富清廉机关创建形式和载体抓手，严格落实《长沙县交通运输局深化开展“建清廉机关、创模范机关”的实施方案》安排，将清廉机关创建活动做在日常、抓在经常。第一，组建纪律督查专项队伍。机关纪委联合机关党委共同组建纪律督察队伍，机关纪委书记、副书记及党支部纪律委员每周不定期开展日常纪律督查，推进专项整治慵懒散作风行动，第一时间通报问题，责令整改；第二，加强清廉机关宣传阵地建设。制作清廉机关创建宣传物料，打造“一廊、一屏、一栏、一室”四个一宣传阵地。在局机关走廊摆放清廉机关宣传画，在局机关电子屏轮播清廉机关创建标语，在局机关围栏悬挂清廉机关创建横幅，在局机关内部打造清廉机关创建活动室；第三， 开展多样化整改落实会议。除却党组、机关党委立足清廉机关创建开展的常规通报会议、学习会议，我局还结合社会实时动态开展了多样化警示督促会议。2022年初，我局组织召开“庸懒散”“毒”“酒”“赌”整治交流会，统一点评干部作风纪律情况，引导干部职工制定详细整改措施，明确责任人、整改时限，制定奖励机制及负面清单，对照目标要求深入查摆党员干部存在的作风建设问题，为全年作风建设打下良好基础。
第三步，坚持结果导向，抓实创建成效。我局坚持转变工作作风，强化结果运用，推动“双建”活动更加聚焦、更加精准、更加有力。一是进一步落实责任。在明晰清廉机关创建责任、纪律的基础上，进一步明确工作推进的具体制度、责任科室。局党组多次召开专题会议研究清廉机关创建推进工作，进行专题安排部署，机关纪委主动向县纪委汇报情况，接受督促检查；按照党风廉政建设和“一岗双责”的要求，要求支部与党员干部签订责任书，保证全体干部以身作则、各司其职，督促全体党员干部深刻认识反腐倡廉工作的重要性；二是进一步深化学习。通过落实“三会一课”、主题党日等党内基本制度，建立“学”常态化机制，将廉政教育融入党员日常组织生活中，不断锤炼党员干部政治素养。以党风廉政教育为重点，以交通运输行业政策、法律法规为支撑，通过专题宣讲、现场观摩教学、集中扩大专题学习等方式，开展形式多样党风廉政学习活动;三是进一步听取反馈。结合述职述廉、民主生活会意见征求、组织生活会谈心谈话等工作，积极听取基层群众、兄弟单位、合作企业等对我局工作业绩、服务质量、廉洁程度等方面的知晓度和满意度，并认真梳理各方反馈的意见进行汇总、深入消化吸收征集到的意见建议，有效结合到实践中去，有力落实到行动中去，助推全局干部作风建设实效进一步转化。
未来，我局将持之以恒深化机关作风建设，加大力度推进机关廉政风险点的排查，创新形式弘扬清廉文化，不断推进清廉机关创建走深走实，以机关清风正气引领全社会文明新风。
