产经周刊讯（记者 蒋云侠）近日，铁建重工策划了以“人人有改善的能力、事事有改善的余地”为主题的质量改进与生产精益改善季度大比武活动，以加强集团内交流、学习，将优秀的改善方法及工具在集团范围内进行推广应用，成果共享。
据介绍，此次“大比武”为集团首次、历史规格最高、规模最大的一次质量和精益改善方面的评比活动，铁建重工主要领导及生产、质量、技术领域专家等 21人担任本次大比武的评委。经过初选、过程评审等环节最终来自掘进机事业部、特种装备事业部、道岔分公司、隆昌公司、电气物资公司、制造中心等单位的24个项目参加了现场发表比武。
按照大比武的流程，选手首先以现场发表的形式展示了改善活动过程及成果，课题涵盖了生产、质量、精益、物流、设备等等方面的改善，形式多样、成果丰富。经过三个多小时的激烈角逐，最终评选出2个“优秀质量改进小组”，4个“改善先锋小组”。
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